Um direito trabalhista relevante para o setor metalúrgico é o adicional de insalubridade. Este benefício visa compensar os trabalhadores que estão expostos a condições de trabalho que possam prejudicar sua saúde, como exposição a agentes químicos, físicos ou biológicos nocivos. O adicional de insalubridade é um benefício determinado pela CLT e pago ao trabalhador nos casos de atividades que representem risco à sua saúde.
Na indústria metalúrgica, é comum encontrar atividades que envolvem manuseio de substâncias tóxicas, ruídos excessivos, calor intenso, entre outros riscos. O adicional de insalubridade é calculado com base no grau de exposição e varia de 10%, 20% ou 40% sobre o salário mínimo da região, conforme classificação da atividade insalubre em leve, média ou grave.
É fundamental que as empresas do setor metalúrgico realizem avaliações periódicas das condições de trabalho e proporcionem medidas de proteção adequadas aos funcionários, como fornecimento de equipamentos de proteção individual (EPls), treinamentos específicos e implementação de práticas que minimizem os riscos à saúde.